Biaya Sertifikasi BNSP Manager atau Supervisor Manajemen Talenta

Skema Manajer Manajemen Talenta Sertifikasi BNSP adalah program sertifikasi yang diselenggarakan oleh Badan Nasional Sertifikasi Profesi (BNSP) untuk menjamin kompetensi dan kualitas kerja seorang Manajer Manajemen Talenta dalam merencanakan, mengembangkan, dan mengelola strategi manajemen talenta di perusahaan.

Manajer Manajemen Talenta adalah seorang manajer atau pemimpin yang bertanggung jawab dalam mengidentifikasi, mengembangkan, dan mempertahankan bakat dan keterampilan karyawan yang berkualitas tinggi agar dapat membantu mencapai tujuan organisasi. Tugas utama seorang Manajer Manajemen Talenta adalah memastikan bahwa perusahaan memiliki karyawan yang berkualitas tinggi, berkembang secara berkelanjutan, dan memenuhi kebutuhan dan strategi bisnis perusahaan.

Sertifikasi Skema Manajer Manajemen Talenta Sertifikasi BNSP akan menilai kemampuan dan pengetahuan Manajer Manajemen Talenta terkait dengan standar kompetensi yang telah ditetapkan oleh BNSP.

Tujuan :

Tujuan dari Skema Manajer Manajemen Talenta Sertifikasi BNSP adalah untuk menghasilkan Manajer Manajemen Talenta yang memiliki kompetensi yang terstandarisasi dan dapat diakui secara nasional. Program sertifikasi ini bertujuan untuk:

• Menjamin kualitas dan standar kompetensi Manajer Manajemen Talenta yang diakui secara nasional dan internasional.
• Memastikan bahwa Manajer Manajemen Talenta memiliki pemahaman yang baik tentang prinsip dan praktik manajemen talenta yang baik, serta dapat menerapkannya secara efektif dalam organisasi.
• Meningkatkan kredibilitas dan profesionalisme Manajer Manajemen Talenta dalam industri dan masyarakat.
• Meningkatkan produktivitas dan kinerja organisasi dengan memastikan bahwa Manajer Manajemen Talenta memiliki keterampilan dan pengetahuan yang diperlukan untuk mengembangkan dan mempertahankan bakat dan keterampilan karyawan yang berkualitas tinggi.

Dengan memperoleh sertifikasi Skema Manajer Manajemen Talenta Sertifikasi BNSP, Manajer Manajemen Talenta akan diakui secara resmi sebagai seorang profesional yang memiliki kemampuan dan keterampilan yang diperlukan untuk mengembangkan dan mempertahankan bakat dan keterampilan karyawan yang berkualitas tinggi. Hal ini dapat membuka peluang karir yang lebih baik dan meningkatkan kemampuan untuk bersaing di pasar kerja yang kompetitif.

Unit Kompetensi

1. Menyusun Uraian Jabatan
2. Melaksanakan Analisis Beban Kerja
3. Menyusun Standar Operasional Prosedur (SOP) MSDM
4. Menyusun Grading Jabatan
5. Mengelola Proses Perumusan Indikator Kinerja Individu
6. Menyusun Kebutuhan Pembelajaran dan Pengembangan
7. Merumuskan Strategi dan Kebijakan Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM)
8. Menindaklanjuti Hasil Penilaian Kinerja Individu
9. Merancang Program Pembelajaran dan Pengembangan
10. Mengevaluasi Pelaksanaan Program Pembelajaran dan Pengembangan
11. Merancang Model dan Kamus Kompetensi
12. Menyusun Kelompok Pekerja Bertalenta (Talent Pool)
13. Mengelola Program Pengembangan Kelompok Pekerja Bertalenta (Talent Pool)
14. Merancang Jalur Karir Pekerja
15. Mengelola Program Suksesi

Persyaratan Peserta :

• Minimum Pendidikan setara S1 Manajemen.
• • Mmemiliki pengalaman kerja minimal 3 (tiga) tahun di bidang SDM

Durasi Training :

• 2 Hari Training

Biaya Sertifikasi

Biaya Sertifikasi BNSP Manager atau Supervisor Manajemen Talenta adalah Rp. 2.000.000,-

Pendaftaran dan informasi selengkapnya silahkan KLIK DISINI